解決済み
就活の最終面接の合格率について!1週間後くらいに第一志望の会社の最終面接を控えていて、いまから不安でいっぱいなので質問します。 基本的に、採用が始まってから早い時期は内定辞退が出ることも考慮して多めに内定を出して、それ以降は内定辞退の分を採用するってイメージなのですが、あってますか? 去年の6月下旬にその会社の最終面接を受けた先輩は、そのときに人事の方から、最終の合格率は半々くらいと言われたらしいのですが、これはおそらく、6月下旬時点で半々くらいってことですよね?ってことは、今の時期はもう少し合格率は高いのでは?と思ってるのですが...どうなのでしょうか...。 その会社は、説明会は3月からスタート。最終面接は先週あたりからやっているようで、もうすでに内定を出された方もいるみたいです。
職種は、SEです。 ユーザー系SIerです。
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その質問の聞きたいことは,「これから最終面接だけどどの割合で受かるのか,また,もし落ちた場合,今から新しくエントリーした企業に受かりにくいのか」ということでよろしいですか? まず,最終面接は面接時間が長いほど落ちやすいと考えてください.目安としては20分以内ならほぼ受かります.対して,一時間近いと落ちる可能性が全然あるので注意してください. また,これからエントリーする企業についてですが,今年は早く就活を終わらせる傾向が強いと思いますので,より多くの企業にエントリーすると良いでしょう.しかしながら,エントリーできる企業も減ってきているので注意してください.
なるほど:1
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