教育委員会に採用して下さいと直談判するのは、かえって採用から遠ざかりますか？

Question

教育委員会に採用して下さいと直談判するのは、かえって採用から遠ざかりますか？

Answer 1

これは状況によります。

まず、正式採用の場合には、決められた採用試験での評価基準以外での評価が禁止されてるため、言うとしたら面接の時のみになります。
それ以外で言っても評価はされません。

でも面接の時に空気を読まずに突然言ったら印象面などで評価を下げる訳なので、言える雰囲気になるかどうかです。
まあ面接時には普通は難しいでしょう。

逆に、臨時採用の場合には、その学校に勤務できるかや、どれだけ早く勤務できるかが重要になります。

例えば正式採用の教員が道で車に轢かれて全治1年の入院になった場合、その日から学校の授業は止まる訳です。
なので臨時採用は、今すぐ勤務可能な人が欲しい訳です。

そう言う状況の時に、今すぐ勤務出来るから採用して欲しい。というのであれば、全然問題はないですし、むしろそのまま採用になる可能性もあります。

なので正式採用か臨時採用かで全然話は変わって来ますよ。

とりあえずはそんな感じですね。
長くなりましたがとりあえずはこの辺で。

Answer 2

こんにちは。
面接試験の時にそんな事を言えば確実に不合格になります。