普通は貨物保険、任意保険(大手を除く)、労災保険は入っていますのでそれを使います ので運転手の負担は免責分だけです。 まして運転手の給料なんて高く無いですよ。 賠償させられたら支払い能力がありません。 そこの証明をしましょうか? 福岡~東京迄の荷物を積みました 運賃はだいたい4tで12万大型なら20~24万ってところです 歩合が30~40%なんです(当社は30%) 今は4トンに降りたので俺の場合は12万×30%で36000円です。 今日積めば明日は移動日、明後日荷卸して帰り荷を積みに移動、荷物積んで翌日移動日、その次の日が降ろし 因みに帰り荷は少し安くなりますので良くて10万 10万×30%で30000円 合わせて5日間で66000円が給料 66000円×4週間で28~29万円が総支給額 手取りで約24~5位です ボーナスは大手は別にして中小は無い所が多いです 年に一回寸志かボーナスでも10万×年2回が平均です。 しかも長距離を走ると食費や飲み物、風呂等色々物要りですよ。 この給料は高いと思いますか? 脱線しましたが、会社が負担しないのはそれなりに理由があると思います 例えば単独車両事故つまり自爆というやつですね。 修理代が仮に7万で済む場合保険を使ったら免責分10万引かれます。 現金を持って来るなら事故はなかった事にするけどどうする?と聞いて来るはずです 貨物事故は悪意が有れば弁償しろとなるかも知れません。 例えば荷物を故意に蹴ったとか投げたとかね。 何度も同じ破損をするとかね ただ、償却(違法)や業務委託、派遣等で無くて社員なら普通は負担は出来るだけ掛からない様にすると思います。 あなたが自弁と言われているなら会社に理由を先ずは聞いて下さい。
知り合いがいうには急発進急ブレーキで品物を破損させた場合全部自己負担みたいです。 その為に給料が高めに設定されてると言ってましたよ。 事故をした場合は労災や保険で保証されます。
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