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履歴書の種類について… 昨日面接に備えて履歴書を買ってきました。これから仕事を探すのでまだ正社員かパート・アルバイトか…

履歴書の種類について… 昨日面接に備えて履歴書を買ってきました。これから仕事を探すのでまだ正社員かパート・アルバイトかは決まっていないのですが、買った履歴書は〇〇用とか書いていなくて、一応大きい封筒が入っていたのと内容も他のと比べて買ったのですが…… 内容は学歴・職歴が長めで、あとは資格欄と志望動機欄、通勤時間や扶養の有無くらいしか書くところがないのですが、記入していてちょっと内容が少ないかなと思いました。他にも本人希望欄もありますが特に時間等も希望がないのでかなりあっさりした内容になります。そこでハローワークで紹介していただこうと思っているので、おそらくとりあえず履歴書郵送とゆうことになると思うのですが内容があまりないのは書類選考は大丈夫かなと今さら思ってしまいました。 面接の時に直接持っていくかたちであれば問題ないとはおもうのですが、やはり自己PRだったり他のの項目がもう少しある履歴書の方がいいのでしょうか?

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    会社からの指示で履歴書のほか、自己PR、職務経歴書を別紙にて提出と なっていたら、一式揃えなければダメです。 多くの場合、履歴書だけでその人の人間性、性格、仕事への適正を見る ことが出来る、と聞きました。

  • 履歴書には、転職者用のものや学卒者用のものなどさまざまです。 転職者用のものですと、学歴・職歴の行数が18行くらいありますし、 資格の欄も5行あります。 いろんな様式がありますから、書ける力をお持ちでしたら、転職者用。 また現在、正社員での面接には職務経歴書が必須ですが、 こちらは、ワードで作成すると良いでしょう。 最近では、A4大のものまで売られています。 また、書類選考の段階、履歴書だけでその人の本心まで読まれるものです。

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