現在派遣の仕事と業務委託を複数かけもっているフリーランスです。 派遣の就業時間が週18時間から週21時間に増えることに…

Question

現在派遣の仕事と業務委託を複数かけもっているフリーランスです。
派遣の就業時間が週18時間から週21時間に増えることになったため、派遣会社から社会保険（健康保険）の加入について連絡を受けました。
現在は国民健康保険に加入しているのですが、社保に切り替え？ればよいのでしょうか。その場合、（保険料は収入に応じて計算されると思うのですが）業務委託で得た収入分についてはどのように扱われるのでしょうか？（業務委託で得る収入は年間約150万程度です）
3か月前に初めてフリーランスになり社会保険まわりのことがよくわからず、ネットを探してもよく分からなかったので、どなたかお教えいただけますでしょうか。
不足情報あればご指摘ください。
よろしくお願い致します。

Answer 1

会社員が加入する社会保険（厚生年金・健康保険・雇用保険など）は、その会社が支払う給料に対して一定割合の保険料が徴収されます。

業務委託で得た収入は保険料とは何ら関係ありません。

現在の社会保険法では、会社で社会保険に加入されている方は、個人事業主として収入を得たとしても国民年金などに同時加入することは出来ません。

そのため、会社の給料分に対する保険料が徴収されるだけです。

もちろん、将来受け取れる年金は、月々の年金支払い分に応じた金額になるので、その点は将来不利になるかもしれませんが。