労働基準法に詳しい人とヤマト運輸の現役社員さんに質問があります。面と向かっては聞きづらいのでここで質問させて頂きます。今…

Question

労働基準法に詳しい人とヤマト運輸の現役社員さんに質問があります。面と向かっては聞きづらいのでここで質問させて頂きます。今月からアルバイトとして働き始めました。8時丁度に始業なんですが、それを過ぎてからタイムカード打刻してと言われました。通常の会社だったらこれをすると遅刻になってしまいますが、ヤマト運輸では遅刻にならないんでしょうか？

Answer 1

ヤマト運輸は時間にきっちりしているからね。8時に打刻すると7時50分台に出社した事になる。すると早朝出勤になるんだよね。私の場合も5時を過ぎてから打たないと深夜と早朝の二つの時間帯をまたいで働いていることになるんだ。
真面目な人は遅刻しないように8時とか7時50分とかに打刻したがるだろう。が、ヤマト運輸の場合は8時過ぎてからの方がいいんですよ。残業もしないように言われるよ。規定の労働時間があって、それを超えて働かないように。時間になったらとっとと帰れ！って言われる。仕事が残っているからってサービス残業しようものなら怒られるよ。ビデオで録画しているから、この人は終わったのに働いている！なんてなったら問題なんだよ。
なので遅刻にはなりませんよ。

Answer 2

ヤマトの社員ではありませんが、会社の指示なら問題（遅刻）にはなりませんが、要は労働時間の調整で、規定時間を超える労働に見せない事が目的だと思います。

Answer 3

ヤマト運輸がどうかは知りませんが、会社の指示での打刻なら遅刻になりません。