個人的には体操したくないです。でも会社の社員として考えると全社員やらせたほうが良い。通勤は、車で、肉体労働は、事務系は、腕と指先だけ、それ以外の社員も労働が偏るから準備運動として体操やらせたほうが良い。
真剣に最初から最後まで通すと、体がほぐれて動きやすくなりますけどね。 そういう意味もあるだろうし、ただ単位に朝礼の前のワンクッションとか、みんなで顔を合わせる機会であるとか、そういうことも含まれるんじゃないでしょうか? なんにせよ、体操しただけで賃金発生なのだから、あまり疑問に思いませんが。
就業時間内になります。 9時始業ですから、当日の予定通達後行います。 ですから賃金は発生していますから、いい加減なテレンコテレンコは、昇給昇格に反映されます。 始業前の喝入れ、弛緩してる体に活力を入れるために行っています。
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