高校1年生男子です。

Question

高校1年生男子です。バイトを辞めたいです。
12月後半くらいからくら寿司で勤めて始めました。
初めてのバイトできつくないと思い自宅から約1時間程かかるバイト先にしました。
初日 茶碗蒸しなどの作り方を教えてもらいました。ですがご飯の炊き方など教えて頂く際一つの作業をしてるときに教えてきて全く頭に入らずミスばかりでした。正直しんどかったです。そして1日目の5時間のアルバイトが終了しました。とても筋肉痛でそこから1時間もかけて自転車で坂を登って家に帰るのが苦痛で仕方ありませんでした。
親に相談してみた所自分で決めたことなんだから
しっかりやれ と叱られて納得して明日からまた頑張ろうという気になりました。
ですが朝起きたら熱が39度あってバイト先に電話したとこ「休むなら前の日に言ってもらわないと困るからさほんとに。」と叱られ謝りました。
熱が下がらず4日間休みを頂きました。
そして休みを頂くたびパートの方に文句をすごく言われて対応にも困ったししんどかったです。
そして今日。出勤の日で朝10時前にくら寿司にいました。自分は気弱い性格のためあんなことバイト先の人と合って4日間もバイトを休んでしまったから合わす顔がないと思いくら寿司の近くで悩んでいました。
そしたら10時10分くらいに電話がかかってきて。「どうした？お前今日出勤だろ？」と言われ「すみません。寝坊してもうすぐつきます。本当にすみません。」と嘘をつきすぐバイト先に向かおうとしました。そしたら店長は「お前さ？熱でバイト休んでおまけに遅刻ってなに？仕事舐めてるの？」と言われ「本当にすみませんでした。」と言ったら文句たらたらにすごい言われました。風邪上がりかムキになった自分も言い返してしまい口論になりました。
それで自分が「辞めたいです。バイト4日間も休み頂いた上にバイト先の方に合わす顔がありません。」と言ったら「わかったでも1ヶ月の契約があるから1月以降になるぞ」と言われ納得して1月頑張ろう！という気になりました。ですが店長はその後も文句たらたらで「お前が悪いのに辞めるって身勝手すぎない？」と言われまた口論になりました。
それで自分が「もう店長とこんなになったらもう行けないです。」と言ったら「んーーじゃあもう来なくていいわシフトも来ないでいい、いたわ！お前みたいなゴミ。人に迷惑しかかけないやつ。こっちはこっちなりに対応があるから損害賠償求めるから、じゃあね失礼します。」と言われ切られてしまいました。
これは完全に辞めたことになるのでしょうか？
後日親が制服などは返してくれるらしいのですが
両親は離婚していてお母さんにしか相談できていません。損害賠償なんてお父さんが知ったらこっぴどく叱られて殴られるでしょう。自分が辞めたいっていう身勝手。自分が悪いことは重々承知の上です。
損害賠償は求められるのでしょうか？
長文失礼します。

Answer 1

くら寿司でバイトしてました。
どうしたらくら寿司がキツくないと思ったの？
飲食店なんだからキツいってわかるよね…？
そもそも楽して金稼ごうとすること自体間違ってませんか？
楽したいなら時給安いけどコンビニで働けば？

まぁ実際あなたみないな人私の店舗にも沢山いました。
でも損害賠償とかそういうのはないんで心配しなくていいと思います。

Answer 2

損害賠償は求められるかもしれませんが、支払い義務があるかどうかは争えばいいことです。先方は裁判までしないですよ。多分怒りにまかせて言っただけです。心配する必要はありません。

ですが、貴方の言動はいけませんでしたね。あますぎです。
バイト初めてで自覚がないのだとは思いますが、仕事をして報酬を得るということは責任があるということを知ってください。
お母様も大変な思いをして働いて貴方を育てているのです。お母様や世の中で働いている大人に対してリスペクトできるきっかけになったのてはないでしょうか。

店長の発言も大人げないですが、最後のけじめなので制服はご自身で返しに行った方がいいとは思いますよ。
親に頼っちゃいけません。

今回のことがいい経験となりますように。