個人病院の受付で働いている方に質問です。

Question

個人病院の受付で働いている方に質問です。個人病院で受付をしています。
時給800円なのですが、診療時間が延びても、レセプトチェックの為に残業しても
残業代は出ません。1ヶ月分の給料が思った以上に少なかったので計算してみたのです。
きっちり診察開始時間から受付終了時間までの時間しか、給料は出てませんでした。
個人病院の医療事務ってこんなものなのでしょうか。
てっきり残業した分は時給が発生すると思ってたのでﾋﾞｯｸﾘしました。

皆さんのところでは残業分はちゃんと時給が発生していますか？

Answer 1

個人病院で開業当初からはたらいてます。
私もうやむやにされる事があります。
面と向かって経営者（院長）には言いにくいのが分かっているのだと
おもいますよ。
あなたはパートですか？パートならばきっちり残業代は請求できます。
またしてください、これから先のためにも。
私は正社員のため、３０分以内の残業はつかないという契約です。
で、２０分過ぎたところで、帰っていいよ！といわれ、２０分タダ働きです。
そこで微妙な時は、用事があるので失礼します、と言うようにしています。
採用時の契約はどうなっているのでしょうか？契約と違うのなら早めに言いましょう。
個人病院でも、従業員を大事にしてくれるところがたくさんありますよ。
経営者しだいです。負けずにがんばってください。