解決済み
ハローワーク初心者です。 パートの求人検索というものを行ってきました。気になった求人が数点あったので印刷してきましたが、求人票を見ていると「これはどういう意味だろう」とか「確認したい点」があります。 また明日にでもハローワークへ行くつもりですが、職員さんに「事業者に電話をして質問してください」という流れで良いのですか? その際こちらの年齢や氏名等、伝わりますか? 事業所の返事を聞いてから検討したので、出来れば伝えて欲しくないのですが…。 因みに確認したい事というのは、 ・土日祝日について月にどのくらい出勤になるのか?(あやふやな記載だったので) ・事務所の掃除(トイレ掃除含む)はあるのか?(女性がいない職場のようなので全部自分がやる事になるのかな?と…) なので、ちょっと聞きにくいのです…直接仕事と関係ない事なので…。
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ハローワークカードは作成されてますか? 作成されていないと、ひょっとするとTELしてもらえない?かも? すぐに手続きできますので、もしまだならば今後のためにも作成してもらってください。 職業相談のところで、応募条件を確認したいとまずは伝えて、全部いってみてください。そこでTELして聞いてくれるか、口頭ですませるのかは職員さん次第です。 あまりにしょうもないと、ひょっとすると(とくに掃除とか)聞いてくれないかもしれない。
>>職員さんに「事業者に電話をして質問してください」という流れで良いのですか? ⇒HWの職員は居丈高で誇り高い公務員ですから、拒否される場合もありますので一応覚悟されておいた方が宜しいかと....!?!? HWの求人では「年齢制限」と「男女別募集」はしてません。 というよりも、役所と言う立場上出来ないのが実情です。 HWを通してるわけですから、あとは貴方と相手企業との「相対交渉」になります。 HWの求人票の記載に不備があるのなら、HWの責任として貴方(求職者)に正しく説明すべきです。
聞きたいことを職員に言って、名前等個人情報は言わないでくださいと伝えればOKです。
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