教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 解決済み

雇用保険加入について

雇用保険加入について雇用保険加入の条件として、月に80時間以上(週に20時間以上)の労働時間の契約が必要になると思いますが、契約上はその条件で勤務開始した場合、実際の勤務状況が欠勤等で契約上の時間に満たないとなると雇用保険に加入は出来なくなるのでしょうか。

1,901閲覧

1人がこの質問に共感しました

知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    雇用保険は契約時の時間で決まります 実際に満たないことがあったからと言って、加入できなくなることはありません 加入条件をずっと満たさなくなったというのであれば加入できなくなることもあります

< 自分のペースで、シフト自由に働ける >

パート・アルバイト(東京都)

この条件の求人をもっと見る

< 平日勤務で週末はリフレッシュしたい人におすすめ >

正社員×土日祝休み(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    この条件の求人をもっと見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 労働条件、給与、残業

    転職エージェント求人数ランキング

    • 1

      続きを見る

    • 2

      続きを見る

    • 3

      続きを見る

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる