この二つの違いは、雇用期間が有るか無いかです。 それが、メリットでもありデメリットでも有ります。 定年まで勤めたいと考えているなら、 無期限雇用の正社員の方がいいですよね。 対して、契約社員は契約更新がされず終わりになる可能性が有ります。 逆に、退職したい時は 契約社員なら、次の契約は更新しない、と言って退職し易いですが、 正社員だとその辺の調整がスムーズに行かない時があります。 まぁ、契約社員でも「あと一ヶ月だけでいいから更新してくれ」とか言われるケースも有りますが、極論するなら契約書にサインしなければ契約成立しませんので、強硬手段に出る事も可能です。 あと、これは以前に勤めていた会社の制度ですが 社員同士で飲みにいった場合に、懇親費みたいな名目で少し援助金が出たのですが、正社員しか申請する権限がありませんでした。 基本的には、正社員と契約社員の待遇は同じですが、会社によっては上記の様に、若干の差がある場合が有ります。
正社員は、無期雇用なので切られることがありませんが、契約社員は、契約が切れたらさようならを言われることがあります。まず、ないと書いていても何かあれば契約社員が真っ先に辞めさせられるので...。
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