4月入社の新入社員ですが、体が持たず仕事を辞めようか考えています。 相談というか、ただ話を聞いてもらいたいです…長文で…

Question

4月入社の新入社員ですが、体が持たず仕事を辞めようか考えています。
相談というか、ただ話を聞いてもらいたいです…長文ですが読んでいただけたら幸いです。

ドラッグストア(販売職)で働いています。
内定を6月末頃に頂き、それから会社のことをよく知るため・仕事に慣れるために内定先でアルバイトをしました。4月から社員になり、別のお店へ配属されました。

以下のような理由で辞めたいと考えています。
①本来早番遅番交代制という契約ですが、私だけ全て早番(早番は荷物をわけたり品出ししたり力仕事が主、遅番はほとんどない)です。
2リットルペットボトルの積み下ろしや、20キロのものも多いです。これを全て一人で行います。私の他は男性ですが、私が休みの日だけ早番、という感じです。薬剤師さんは体力仕事はありません。
腰はズキズキとした痛みがあり、肩こりひどく利き手に痛みがあるなど段々体が壊れてるなと感じています。
定期的に病院に通っていますが、ヘルニアなどではなく普通の腰痛のようです。

②早番の仕事が多すぎて終わりません。
毎朝4:45に起きて5:30の電車に乗ります。
定時より1時間半早く出勤し、定時より1時間半〜2時間遅く帰るのが当たり前です。酷い時は6:00〜22:00までだったりします…
単純に私の仕事が遅いのもありますが、上司や先輩も定時で帰れていません。
また、４つ上の先輩が昇進して引き抜かれたのでその方の仕事が全て私になったため、終わらない原因の一つです。
先輩と同じ量をなんとかこなしています。
ちなみに同時進行で資格試験の勉強もしていました(合格しました)。

③残業代0です。早くきている分は支払われていますが、半年程働いてて残った分は一切もらったことがありません。残業代申請の書類は全て上司が記入します。
他の店舗の同期は貰っているそうです。

あげたらキリがありませんが、この３つが大きな要因です。
①が一番の悩みで、先日お恥ずかしながら職場で泣いてしまいました。一時的に先輩が交代してくれましたが、それでも早番は私がかなり多いです。問題の解決には至りませんでした。

給与は手取り16〜17万です。交通費も貰えるのでいい方だと思います。
資格を受けろと言うくせに受験料やその交通費(隣の隣の県で開催)も自腹でした（笑）

辞めたからといって、なにがしたいというわけでもありません。人と接したり、誰かのためになる仕事がしたいですが、それならボランティアでもいいじゃないかと…
正社員が定時で帰れるとは思っていませんし、これより酷い環境もあるのは事実です。
帰宅すると床で寝てることが多く、休みも体が動かなかったり家で仕事してたりするので働きながらの転職活動は正直厳しいです。
飲み会へ行く暇もなく、大学や高校の友人は社会人になってから一度も会ってません。

アルバイトをしたからといって、企業研究ができてるとタカをくくっていたのかもしれません。正社員の辛さは覚悟できていたつもりでした。
ただ、このまま続けていたら体を壊す気がしてなりません。友人たちや彼氏にも(ラインで簡潔にしかしか現状を伝えていませんが)早く辞めろと言ってくれますが、辞めてどうするのかも決めず現実から逃げるように辞めるのも間違っていると思います。
特に彼氏は今すぐ辞めてほしい、と言ってくれますが、踏み切れません。

免許も他企業で生かせる資格もなく、なにがしたいのかわかりません。これからどんどん仕事が増え、辛い毎日です。小売の奥深さ、売ることの難しさや工夫の仕方、やりがいは最近感じるようになりました。人間関係は円滑にできるタイプなので、楽しくないわけではないのです。
体力面が厳しく、体がもちません。転職だって、職歴も一年ないのに簡単ではないと思います。親も2年は続けてくれと言っていたのに、ダメな娘だと思いますよね。
私はどうしたらいいのでしょうか。

補足

皆さん回答ありがとうございます。ためになります。そしてたくさん回答を頂き驚いています。
補足ですが、私は早番が一ヶ月続いた時点で店長に「自分の仕事も終わらないのにこれをずっと続けるのは無理です、どうにかなりませんか」と伝えてあります。しかし一時的に先輩が交代してくれただけで、特に仕事の量は変わりませんでした。
他店の店長に相談して、やはり私の仕事量は他の新入社員と比べても多すぎるそうです。
そして取得したのは登販です。実務経験が必要になりますね。

Answer 1

私もサラリーマン時代は飲食店の店長をしてました。朝の５時に起きて６時半に出勤して早くても夜の８時遅くて終電まで働いてましたが、そういう仕事は長くは続きません。私は残業手当ももらってましたがお金の問題ではないです。私も体を壊してでも病院にいく時間もない感じで嫌になり辞めました。

私の同期はほとんどが一年以内で辞めましたがすぐに再就職は選ばなければできてます。つまり若いうちは大丈夫です。年齢を過ぎて結婚適齢期になれば採用して育ててもすぐに退職されるかわからなければ誰も採用したがりません。転職を考えるなら早いほうがいいです。

体が一番。あなた様がその店にいなくても他の人がくるのだから遠慮なく辞めるべきです。会社はあなた様の体のことを考えてません。自分の体は自分で守らないと。

私はサラリーマンをやめて自分で商売をはじめました。またに同期と会いますが、辞めてもそれなりにはやっていけるものです。

一年で辞めるのは周りからみたら心象は良くはないかもしれない。しかし、合わないなら早く辞めて新しいところに転職する人も多いし、今の時代はかなりの不利という訳でもないかと。

あと、彼氏や友人や親など関係ないです。自分がどうしたいのか？何かあなたにあったら友達や彼氏は助けてくれますか？そんな保証はありません。自分の人生は自分で責任を持って生きてください。

Answer 2

辞めたほうがいいと思う。
確かに、正社員なら会社にもう少し申し入れをして職場環境をよくするために戦うのが正道だけど、時間がかかりそうだし、それよりも自分の体を気遣う方を優先した方がいい。(結果として、負けるが勝ちということも世の中多い)
接客や店頭販売職に向いてる人みたいだから、別の販売職にすればいいのじゃないの？まだ若いんだから、いくらでも仕事はあるわ。

Answer 3

なぜ店の責任者にその事を相談しないのでしょうか？他の質問者さんからもその点を指摘している人がいなくて不思議なのですが…

「早番ばかりで品出しの荷物の重さで腰を痛めて、通院する事になってしまった」「このまま早番が続くのは体が耐えられない」
「さらに私だけ早番が極端に多いのはどういう理由からなのか」
「ハッキリ言うが、通院するくらい状態悪い事もあるので、早番は週１程度にして頂きたい」

こういう事をハッキリと言わないと体がホントに壊れますよ。あなたの周りに４時台に起きて早朝から２０ｋｇを持つ人がいますか？新入社員のくせに生意気言うなと言われそうですが、それこそ弱い立場を利用してのハラスメントです。逆にそう言われたらチャンス！と思うくらいずる賢く生きて下さい。

結論です。自分を守るために会社に意見してください。

Answer 4

ドラッグストアで薬剤師をしています。
私の勤め先の店舗の面積は大きいので、朝の品出しは大変です。
確かにペットボトルなどもあります。
もう少し面積の小さいところに行けるといいですね。
せっかく小売の奥深さがわかってきたところだし、彼氏や友人が辞めろと言っても踏ん切りがつかないのは、貴女自身が、ここで辞めたくないという気持ちがあるからでしょう。
とはいえ、何よりも身体が大切です。
腰を悪くしてしまったら、結局やめることになるでしょう。
取られたのは、登録販売者ですか？
それなら、この後の実務経験が必要なのでは？
上司に相談して、シフトを考え直してもらうか、他の小さな店舗に転勤できるといいですけど、無理だったら転職した方が良いのではないでしょうか？
資格を生きたものにするために、他のドラッグストアにです。
面接で、あまりにも重いものは持つ自信がないと言っても良いですね。それで弱いと思われて落とされても仕方がないですね。
腰を痛めて再起不能になるよりは。