現在4年目になる26歳の看護師です。

Question

現在4年目になる26歳の看護師です。以前から企業保健師の転職希望があり、現職を6月で退職する方向で考えています。 しかし企業保健師の求人の少なさと、私自身に当てはまらない条件ばかりです。看護師として働きたいながら探すつもりでしたが、休みを取ることが出来ない事、勉強に集中すると仕事に支障が出るのではないかと不安があり、同時進行出来ないと思い今回退職を決意しました。
正直無職になる、再就職出来るのかという不安でいっぱいです。
企業保健師として再就職の方法についてアドバイスをお願いします。

Answer 1

労働安全衛生法では企業は安全衛生委員会を持たねばならず、総括安全衛生委員（社長）衛生管理者、産業医などの有資格者を何人以上雇用している会社は何人と決められていますが、保健師については任意です。

それが企業保健師の求人の少ない理由です。

それ以前に保健師は看護師ならば誰でも出来る資格ではなく、さらにステップアップの試験通らなければとれない資格ですよ、

持ってます？

加えて、保健師も所詮は看護四職の一つ、診断行為や治療方法の決定は医師の職域です。上に産業医がいる以上、企業保健師は何も出来ません。

つまり、会社に居ても何もすることが有りません。

Answer 2

派遣で看護師をしながら産業保健師の就職活動をしていました。
求人が少ないので学校保健も同時に受けました。

私の時は10社ほどでどれも倍率は30倍以上(そのうち正社員採用は2社)

求人を見ながら、急に求人が出たりするのでその隙間を狙ったり、もしなければ産休代替えで数年経験を積んでから就職を同時に狙って行くといいと思います。

時々未経験でも可能な求人が発生するので広くアンテナを張ってフットワークよく動ければ都内であれば仕事はありますので頑張って下さい。

Answer 3

「企業保健師を目指されているけど、求人が少ない・・・」

現状を考えますと、仕方ないでしょう。
小生も、産業医（総合的な健康相談）と心療内科（社員のストレス相談）には、定期的な相談会をやってましたが、企業保健師には相談したことがありません。
OHSAS18001取得企業でさえ、そういう感じですから、難しそうですね。

養護教諭（保健室の先生）とかも検討されたらいかがでしょうか？
「日本国憲法」、「体育」、「外国語コミュニケーション」、「情報機器の操作」の4科目の履修が必要になりますから、確認されるとよいと思います。
未履修があれば、通信教育もあるようですから、なんとかなるのではないでしょうか？
学校には、保健室の先生は、不可欠です。
求人もあると思いますよ。

がんばってくださいね。

Answer 4

産業保健師歴トータルで10数年の者ですが…

保健師の資格は持っているけど
実務経験がないということですよね？

＞企業保健師の求人の少なさ

これは今に始まったことではないので、
何年も探しても徒労に終わり…のケースも多々あり。
企業によっては公に募集すると
希望者が押し寄せて、ふるいわけの作業が大変、
どんな人が応募するか判らず不安、ということもあり
内々に「今度保健師採用するんだけど、いい人いない？」
と色んなつてをあたることも結構あります。
産業保健師を輩出した実績がある大学だったり
人事や総務担当者の母校だったり
実習受け入れ関係の学校だったり。
そういうつながりでお墨付きをもらえれば
また少し違う展開になるかもしれません。

＞私自身に当てはまらない条件

どういう条件を挙げられているのか判りませんが
未経験者に対して門戸を開いている企業は少ないので
ある程度の妥協も必要かと。

＞正直無職になる、再就職出来るのかという不安でいっぱいです

何とも言えませんね。
「すぐに勤められる人」を探している会社もありますので。
ただ、そういう会社の場合、
看護職が定着しない環境の所も少なくないので
産業保健の業界についてはよく情報収集した方が
後々後悔しないと思います。
一般的な学生に人気の大企業でも
看護職が働くにはちょっと…、の所も結構ありますよ。

もし、自分が産業保健師として即戦力になりうる人材、
という自信があれば、募集していない企業にアプローチして
採用を勝ち取るという方法もありです。