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退職した会社に健康保険の資格喪失証明書を送ってもらうよう電話をしたのですが‥

退職した会社に健康保険の資格喪失証明書を送ってもらうよう電話をしたのですが‥2週間ほど前に退職した会社に健康保険の資格喪失証明書を送ってもらうよう電話をしたのですがいまだに届きません。 辞めるとき社長に「今まで雇ってやったのに裏切るのか?」等など怒っていたのでわざとかもしれません。 良い方法はありませんか?

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    国民健康保険に加入するために必要なのですよね? でしたら、身分証明証(運転免許証やパスポートなど官公庁の発行した写真付きの身分証明書)を持って、直接、住んでいる市区町村の国民健康保険の担当係りまで出向いて、その事実をそのまま伝えましょう。 きっと相談に乗ってくれると思います。もしかしたらその係りの人が直接会社に電話をして確認してくれるかもしれません。 ハローワークで離職票のⅡ(2枚目の退職日が分かる方)を持っていくことも有効だと思います。

    なるほど:1

  • 以下に何か一つでも心当たりがありませんか?、 ①健康保険証は返却しましたか? ②自分の年金手帳は持っていますか? ③雇用保険被保険者証は貰っていますか? ④最終給与と源泉徴収票は貰いましたか? ⑤離職票は貰いましたか? ⑥有給休暇が残っていませんか? ⑦給与引き落としになっている、買物やその他の費用の精算は済んでいますか? ⑧退職金の有無と退職金の源泉徴収票の有無は? ⑨制服や会社から貸与されているものや返却すべきものを、返していますか? ⑩退職届は出しましたか? ご質問の内容からすると、何やら問題があるようで…。行きたくない気持ちはわからなくもありません。しかし、ここは餞別(菓子箱・千円程度)を持参してお詫びかたがた会社へ行った方が無難です。こちらが詫びる気持ちを伝える事で相手も変わるはずです。前もって連絡を入れておいて下さい。 書類が間に合わないようなら、返信用封筒に切手を貼付したものを持参して下さい。 やむを得ない事情(遠隔への転居・病気やケガ他)による退職で会社へ出向くのが困難なら、郵送や宅配も致し方ありませんが…。 心当たりがないようなら、それはそれ。労働基準監督署に相談する事です。

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  • 総務担当の怠慢? 推測が事実なら、法的に会社が間違っています。 会社の都合など関係ありません。 社会保険事務所、ハローワークなどに相談し、あなたの手続き担当者から催促の電話をしてもらうよう、お願いするのはどうですか? 小額な費用は掛かりますが、内容証明郵便で、資格失証明書発行依頼書をワードで作って会社に送るのも手です。 雛形はWEBに幾らでも転がっていますから、それを転用して下さい。 仕事は感情でなく、契約で行うものです。 間違っているのは先方ですから、堂々と必要なものを請求しましょう。 http://naiyoshomei.k-solution.info/2006/02/post_17.html 「ビジネス 雛形」で検索すると色々出てきますから、その気だったら今日中にやっちゃいましょう。 “尚、手続き、書面受け取り等、行き違いになりましたらご容赦下さいませ。” の一文を忘れずに(^-^)

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