労働基準局に行こうかと悩んでます。 以前勤めてた会社を無断退職しました。 もちろん私に過失はあるのですが、無断退…

Question

労働基準局に行こうかと悩んでます。

以前勤めてた会社を無断退職しました。
もちろん私に過失はあるのですが、無断退職日の数日後が給料日だったので給料は支払っていただけませんでした。会社に問い合わせしたところ事務所にあるから、取りに来いとの事だったのですが、私が引っ越してしまいとてもじゃありませんが、取りにいける距離にございません。
なので振込を希望してるのですが、まだ先方にはお話をしていません。

その会社があった場所ではない労働基準局にいっても大丈夫ですか？
また給料は振り込んでいただけますか？

Answer 1

権利だけを主張する、ブラック労働者は死刑にしてもいいな。

Answer 2

この場合、過失ではありませんね。労働契約の解除の意思表示をせず、会社をスルーしたということです。
このサイトでは、この手の質問が多いのですが、労働者はどんな理由でも退職することができるのにもかかわらず、なぜ退職するとも一切言わないでスルーするのか不思議です。
このような場合、通常は振り込みの会社が面白くないので現金手渡しにする位の嫌がらせはよくあります。
あなたにも落ち度はあるし、会社は手渡しではありますが賃金の支払い義務は履行すると言っているので労働基準監督署に法令違反として申告することができる内容ではありません。
平身低頭して振込みをお願いするか、拒否された場合、直接賃金を受け取りに行くしかないでしょう。

Answer 3

呆れてしまいます、私に過失が？あなたね、あなたの過失しかないですよ、監督署に何を訴えるの、貴方は何とか会社に行かずに給料をなどとセコイことを考えているのだと思いますが(見え見え)です、とりに行くのが嫌なら、ご迷惑をお掛けしました、私の給金で皆さんで一杯やってください。ぐらいの事言ってみろ、それが嫌ならいさぎよく会社にとりに行きなさい、菓子折り持って行くんだよ。貴方が男だったら余計根性みせな。これが出来れば貴方も立派な大人だ。健闘祈る。

Answer 4

要は何とかして振込してもらおうと考えているんでしょ？

労働基準監督署は会社側が「支払わない」と明確に言っている場合に初めて動いてくれます。

「取りにくれば支払いますが、本人が取りに来ません。」と会社側が言っていれば
労働基準監督署は労働者にはこう言ってるから話し合いなさいとだけ言うだけです。

どうしても振込でないと困るならば
誠心誠意、懇切丁寧、謝罪や事情説明をして
理解してもらうしかありません。

相手だって人間が動かすんですから
感情・気もちで何とでも動きます。

今は「あんな突然辞めたやつにわざわざ手数料払ってまで支払う気はない。取りに来い。」と
かたくなになっているんです。

氷のような状態を溶かすのは本人の努力次第です。

ちなみに個人で支払うのと違い、法人名義の口座から振り込む場合は
意外と手数料がばかにならないんですよ。