解決済み
ハローワークの紹介でバス会社に入社し4日たちました。 求人票 ○○交通 株 職業場所 事業所在地に同じ 転勤の可能性なし 仕事内容 バス運転手 ○○シャトルバスの運転雇用形態 正社員 雇用期間 雇用期間の定めなし 学歴 不問 必要な経験 不問 必要な免許 大型2種免許 労働条件 a+b 17万~18万円 a 基本給(月額換算 月平均 20.0日) 賃金締切日毎月20日 賃金支払日 毎月28日 通勤手当なし 賞与なし 加入保険 雇用 労災 健康 厚生 退職金なし 就業時間(1)07:20~15:40(2)13:40~21:40 時間外なし 休憩時間60分 休日 他 週休2日制 シフト制 月20日程度 労働組合なし 使用期間あり 労働条件変更なし 3ヶ月 の内容内容だったんですけど、入社して、研修で横乗りしているとき、どんなこの内容で入社したのかと聞かれ 上記の内容言いました。 本当の内容は早番7300円 遅番7000円だと言い 勤務形態はシフト制ではなく、その日の仕事が終わってから翌日早番か遅番休みなどが分かると言ってました。 あと休みは月4回だそうです。雇用形態はパート扱いだと言ってました。休憩時間なしトイレに行く時間はあります。 内容が全然違うのでどうすればいいの困ってます。 これって、ブラック企業ですよね。あと保険て続きの年金手帳も持ってくるよう言われてません。
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これはひどいと思います。正社員で応募なのに、パ-ト扱いじゃ、話が違いますね。労働時間外働かせて、安給料じゃ辞めた方がいいですね。
それなら雇用保険作る前に辞めれば職歴に残りませんよ!
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